Los profesionales de las TI sobrevivirán a 2009
A pesar de la tormenta económica que se vislumbra en el horizonte para el próximo año, todo parece indicar que, gracias a la gran cantidad de proyectos en marcha, las previsiones de empleo de profesionales de TI se mantienen positivas, según la firma australiana Peter Acheson.
De hecho, esta compañía espera que la demanda de trabajadores especializados se incremente a partir de abril, impulsada por una cantidad considerable de proyectos de TI que están ahora en espera, incluyendo actualizaciones de sistemas. Así, aunque incluso este sector ha experimentado un descenso en la demanda de trabajadores a lo largo del año, los empresarios no creen que la actual crisis económica vaya a impactar en su capacidad para atraer y retener empleados.
Ese mensaje ha encontrado eco en la firma de contratación Hudson, en cuyo último informe, afirma que, “durante unos años hasta hoy, ha sido difícil para los responsables de las empresas, encontrar, atraer y retener buenos equipos de personal tecnológico y el actual clima económico no ha impactado aún en ese campo”. Así, según sus datos, el 69 por ciento de los empresarios afirman no haberse visto afectados por el retroceso económico en este sentido, aunque, por otro lado, el 42 por ciento declara que han seguido encontrando dificultades para dar con los candidatos más apropiados.
También la consultora Ábaco Siglo XXI ha realizado su propio análisis de qué puestos de trabajo son los más solicitados. Según éste, programadores, fiscalistas y comerciales se mantienen entre los más demandados.
Según el INE, en el último año más de 800.000 personas se han sumado a la lista de desempleados en España, con incrementos en todos los sectores. En el caso de la construcción, los desempleados superan los 256.000, 232.000 en servicios, 76.000 en la industria y 46.000 en el segmento de la agricultura.
Sin embargo, y a pesar de que la crisis afecta a todos los profesionales, ciertos puestos de trabajo mantienen los ratios de demanda. Esta consultora de recursos humanos señala como profesionales más solicitados por las empresas, en el área de nuevas tecnologías, programador, consultor y jefe de proyectos y en el área de infraestructura, ingenieros de ofertas, ingenieros de ejecución de proyectos e ingenieros de ventas. E independientemente del sector, hay un perfil que siempre resiste a las crisis, y es el responsable de desarrollo de negocio.
