La oferta de empleo cualificado cae un 40% durante este año
La oferta de empleo cualificado ha caído un 40% observándose una distribución sectorial mucho más diversificada que en 2008. Estos son algunos de los datos que se muestran en la decimosexta edición de la Guía de las Empresas que Ofrecen Empleo que ha realizado la Cámara de Comercio y la Fundación Universidad-Empresa.
Durante este año, los sectores que concentraron una mayor demanda de profesionales (62%) han sido los de informática y telecomunicaciones, ingeniería-tecnología, consultoría y auditoria, servicios, distribución y comercio, y energía-agua. Es relevante la subida de 4,5 puntos registrada en el sector Ingeniería-Tecnología, que comparte el primer puesto del ranking con Informática y Telecomunicaciones. Esta subida viene a consolidar la tendencia alcista continuada que se inició en el año 2000, cuando solamente suponía el 5,3 % de la oferta de empleo cualificado.
En cuanto al tipo de contratación, el estudio o señala que se mantienen en la modalidad de indefinidos en niveles similares a los del año anterior (89,7% frente al 90,9% en 2008). Los contratos en prácticas y temporales sufre un decremento (en 5,1 y 8,2 puntos, respectivamente) y la de contratos por obra o servicio determinado se incrementa en 4,5 puntos.
El 60% de las empresas ofrecen puestos para ingenieros (sobre todo de telecomunicación, informáticos e industriales), y una de cada cuatro necesita titulados en Ciencias Sociales y Jurídicas. Las funciones mejor remuneradas son las relacionadas con actividades de investigación y desarrollo, ingeniería y producción. Por lo que se refiere a la oferta disponible para técnicos de Formación Profesional, se requieren sobre todo Técnicos Superiores en las áreas de Electricidad y Electrónica, Administración, e Informática.
Los aspectos más valorados por las empresas a la hora de seleccionar al candidato perfecto son: el conocimiento de inglés (94,6%), la experiencia obtenida a través de la realización de prácticas en empresas (94,6%) y los conocimientos informáticos (92,9%).
Durante este año, los sectores que concentraron una mayor demanda de profesionales (62%) han sido los de informática y telecomunicaciones, ingeniería-tecnología, consultoría y auditoria, servicios, distribución y comercio, y energía-agua. Es relevante la subida de 4,5 puntos registrada en el sector Ingeniería-Tecnología, que comparte el primer puesto del ranking con Informática y Telecomunicaciones. Esta subida viene a consolidar la tendencia alcista continuada que se inició en el año 2000, cuando solamente suponía el 5,3 % de la oferta de empleo cualificado.
En cuanto al tipo de contratación, el estudio o señala que se mantienen en la modalidad de indefinidos en niveles similares a los del año anterior (89,7% frente al 90,9% en 2008). Los contratos en prácticas y temporales sufre un decremento (en 5,1 y 8,2 puntos, respectivamente) y la de contratos por obra o servicio determinado se incrementa en 4,5 puntos.
El 60% de las empresas ofrecen puestos para ingenieros (sobre todo de telecomunicación, informáticos e industriales), y una de cada cuatro necesita titulados en Ciencias Sociales y Jurídicas. Las funciones mejor remuneradas son las relacionadas con actividades de investigación y desarrollo, ingeniería y producción. Por lo que se refiere a la oferta disponible para técnicos de Formación Profesional, se requieren sobre todo Técnicos Superiores en las áreas de Electricidad y Electrónica, Administración, e Informática.
Los aspectos más valorados por las empresas a la hora de seleccionar al candidato perfecto son: el conocimiento de inglés (94,6%), la experiencia obtenida a través de la realización de prácticas en empresas (94,6%) y los conocimientos informáticos (92,9%).
